6月16日—17日，市軌道交通集團黨委委員、紀委書記林偉寧，黨委委員、合同招標部部長韋妙鴛帶領33名后備干部學員一行，前往杭州、嘉興開展對標企業(yè)調研學習活動。

在杭州阿里巴巴西溪園區(qū)，集團公司領導和后備干部學員們在相關工作人員帶領下，實地參觀了阿里巴巴企業(yè)文化展覽館，近距離了解了阿里巴巴企業(yè)文化、發(fā)展歷程和發(fā)展理念。分享課堂上，學員們對阿里巴巴“三板斧”管理體系中的“頭部管理、腰部管理、腿部管理”三個不同層次管理模式進行了學習，通過具體案例分析，深刻體會到發(fā)展戰(zhàn)略制定、過程組織和具體實施對推動企業(yè)發(fā)展的重要意義，為學員們后期成長和管理能力提升提供了積極的借鑒。

在嘉興南湖之畔， 后備干部們冒雨瞻仰南湖紅船，追憶建黨歷史，重溫共產黨人的革命初心，感受中國共產黨誕生的艱難曲折。在南湖革命紀念館前，黨員干部集體宣讀入黨誓詞，參觀了“救亡圖存”“開天辟地”“光輝歷程”“走向復興”等展廳。通過館內陳列的珍貴文物和史料照片，切身體會到中國共產黨帶領全國人民在不同歷史時期為民族獨立、人民解放、國家富強所做出的努力、奉獻和犧牲。

此次對標調研學習活動，后備干部們不僅受到現(xiàn)代化企業(yè)經營管理、愛國教育和革命傳統(tǒng)教育，也深刻理解了紅船革命精神的內涵和精髓。大家紛紛表示將以黨的二十大精神為指引，緊扣忠實踐行“八八戰(zhàn)略”、奮力打造“重要窗口”主題主線，立足本職崗位實干爭先，為推動集團公司高質量發(fā)展貢獻自己的力量。